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COMUNICATO STAMPA
RINTAL spa
Raggiunto un accordo sulla Cassa Integrazione
straordinaria: USCITE
SOLO SU BASE VOLONTARIA e previste forme
di tutela al reddito per TUTTI I LAVORATORI.
Mercoledì 11 luglio assemblea sindacale in
fabbrica. Nella giornata
di ieri, venerdì 6 luglio 2012, è stato raggiunto e firmato presso
la sede dell’Amministrazione Provinciale l’accordo per l’utilizzo
della Cassa Integrazione Straordinaria per riorganizzazione (24
mesi) alla Rintal spa.
L’accordo
arriva dopo una trattativa durata diversi mesi e definisce un
percorso chiaro e condiviso per affrontare la crisi che investe
l’azienda, specializzata nella produzione di scale e che oggi occupa
a Forlì 92 dipendenti (38 operai e 54 impiegati) e che ha
determinato l’annuncio di 26 esuberi.
L’accordo
esclude innanzitutto, per tutto il periodo interessato dall’accordo,
la possibilità per l’impresa di licenziare personale al di fuori di
percorsi fondati sull’esclusivo criterio della volontarietà – uscite
volontarie ed incentivate. Inoltre si
prevedono forme importanti di tutela del reddito per le lavoratrici
ed i lavoratori sottoposti a periodi pesanti di cassa integrazione,
prevedendo la maturazione integrale per tutti dei ratei contrattuali
(ferie-permessi-13ma) e un’integrazione a carico azienda alla cassa
integrazione pari a 100 euro mensili.
Questo accordo
è frutto della determinazione dimostrata dai lavoratori e dalle loro
organizzazioni sindacali e dimostra che anche in situazioni
complicate la crisi si può gestire senza mai dimenticare i principi
di solidarietà e di giustizia sociale.
Le
Organizzazioni Sindacali illustreranno l’accordo in apposita
assemblea sindacale convocata mercoledì prossimo 11 luglio in
azienda.
Forlì 7 giugno
2012
per
CGIL CISL UIL
Forlì
Michele Bulgarelli e Domenico Parigi, Antonio Grumelli,
Angelo Rossi
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